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立足新起点,谋求新突破——2010年学院书记元旦献词

作者:范文无忧网时间:10-01-04 点击:

  岁序常易,华章日新。踏着催人奋进的乐章,满载丰收的2009年在一张张的日历中悄然逝去,充满希望的2010年在憧憬中翘首而至。在这辞旧迎新的时刻,我们谨代表学院党委、行政,向辛勤耕耘的全体教职员工表示崇高的敬意!向勤奋学习、蓬勃向上的广大学子表示衷心的祝福!向为学院发展做出过重要贡献的离退休老同志致以亲切的慰问!向所有热切关心、全力支持淄博职业学院事业发展的各级领导、社会各界和广大校友表示衷心的感谢和节日的祝贺!
刚刚过去的2009年,全院教职工深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神,坚持以科学发展观为指引,以着力培养学生的就业竞争力和发展潜力为工作目标,紧紧抓住示范校建设的有利契机,各项工作取得了突破性的进展,办学实力又迈上了新的台阶。
这一年,是大融合的一年。按照市委市政府的指示,学院在短期内实现了三校的整合,高职专业达到60余个,与区域经济发展相适应的特色专业群建设更趋合理,在校生突破26000人,办学规模进一步扩大,呈现出了良好的发展局面。
这一年,是实现重大突破的一年。摘取了国家教学成果二等奖牌,荣获了七项省教学成果奖,获山东软科学优秀成果一等奖,有两项省社会科学规划研究项目获准立项,取得了两个淄博优秀社科成果一等奖。这充分显现了我院教学与科研水平的大幅度提升,同时也孕育了更大的发展潜力。
这一年,也是丰硕的一年。有三项成果赫然出现在国家示范校建设三周年成果展示会上,标志着我们的示范校建设在全国范围内上升到了一个令人瞩目的新高度;又有两门课程入围国家级精品课程行列,使我院国家级精品课程达到了六门,另有五门被评为省级精品课程;涌现出了一个省级教学团队,一名省级教学名师;有29项课题获省职成教“十一五”规划课题立项;获得省高校优秀教材一、二等奖。
这一年,还是改革创新的一年。按照社会发展对高技能人才的需求标准,制定并实施了人才培养新方案,强化了对大学生职业人文素质和综合能力的培养;动态化干部管理机制在充分激发干部活力、发挥良好效能的同时,也引起了社会的极大关注;在充分总结试点的基础上,形成了三级预算体系,有力地推动了教育教学一体化进程,完善了人才培养模式改革;建立了质量控制与绩效考核督导机制,实行日常考核与年终考核相结合,极大地调动了各方面的积极性,从个体到部门形成了百舸争流的竞相发展新格局。
过去一年里,我院的文明建设成果显著。由于持续不断地重视和狠抓精神文明建设,被全国文明委授予全国精神文明建设工作先进单位荣誉称号。学院一贯奉行“育人为本,德育为先”的教育理念,坚持特色德育建设,形成了浓郁的“拼搏”文化氛围;教书和育人齐头并进,全时段覆盖的工作网络得到进一步加强;校园环境不断优化,为学生成长成才营造了良好的氛围,受到了省委高校工委的高度评价,在德育工作与校园文明建设检查评估中荣获“双优”。同时,有九项成果获全省高校校园文化建设和思想政治教育优秀成果奖。
过去的一年里,学生专业技能大赛获奖喜讯捷报频传。我院瞄准培养学生就业竞争力和发展潜力的工作目标,着力强化学生的实践动手能力培养,苦练技能、增强本领、大赛显身手成为一种热潮,在电子设计、英语口语、生物技术、数学建模等全国技能大赛中荣获多项一等奖。由于自身专业技能强,适应社会需求,整体就业率保持在96%以上,形成了我院招生一志愿录取率高、就业顺畅的良性循环发展态势。
回顾过去,我们心潮澎湃,展望未来,我们信心百倍,同时面临严峻的就业形势和激烈的办学市场挑战,也深感任务艰巨、责任重大。立足新起点,谋求新突破,是我们全院教职员工共同的责任。
新的一年,是国家实施“十一五”规划的最后一年,也是我院接受教育部、财政部示范校建设项目联合验收的冲刺之年。面对制约全国高职教育进一步发展的校企合作长效机制问题、师资问题、顶岗实习管理问题以及学生创业就业问题,面对影响我院更好更快发展的办学特色尚欠突出、学院文化建设不够鲜明、师资队伍水平需要大幅提升等问题,我们需要的就是勇立潮头、创新突破。我们已经站在了全国高职教育的前沿,但是,我们想的更高、更远!
新的一年承载新的梦想,新的一年开启新的超越。让我们在各级党委的正确领导下,坚持科学发展,加强内涵建设,求真务实、奋发拼搏、开拓创新,以踏实的行动和不懈的努力,向着我们的目标前进!淄博职业学院的明天一定更加美好,我们的事业一定更加辉煌!祝全院师生员工新年胜意,阖家欢乐!


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